Hızlı
İlan oluşturma ve aday değerlendirme saniyeler içinde tamamlanır.
Tüm ürünlere dön
AI Hiring Assistant Nedir?
Aday CV'lerini, iş ilanlarını ve mülakatları yapay zeka ile analiz eden; tüm işe alım sürecini tek ekrandan yönetmenizi sağlayan kapsamlı bir İK platformudur. Manuel ön eleme yükünü kaldırır, aday-ilan uyumunu ölçülebilir skorlarla sunar.
Hızlı, objektif ve veriye dayalı yeni nesil işe alım deneyimi.
Objektif
Kişisel önyargılardan arındırılmış, tutarlı ve şeffaf skorlama.
Veriye Dayalı
Dil, teknik yetkinlik ve deneyim uyumu ölçülebilir metriklerle sunulur.
Tek Merkez
Aday havuzu, ilanlar, mülakatlar ve akıllı asistan aynı platformda.
Geleneksel İşe Alım Süreçlerindeki 6 Büyük Çıkmaz
Manuel süreçler hem zaman hem bütçe kaybına yol açar; aday-ilan uyumu ölçülemez kalır. AI Hiring Assistant bu çıkmazların her birini hedef alır.
Zaman Kaybı
Yüzlerce CV'nin manuel incelenmesi.
Belirsiz Uyum
Aday-ilan eşleşmesinin ölçülememesi.
Yetersiz Analiz
Teknik, dil ve deneyim seviyesinin doğru tespit edilememesi.
Verimsiz Mülakatlar
Video kayıtlarının etkin değerlendirilememesi.
Uzayan Ön Eleme
Geciken süreçlerin işe alımı olumsuz etkilemesi.
Artan Maliyet
Uzayan süreçlerin yarattığı zaman ve bütçe israfı.
Başvurudan İK Dashboard'una Uçtan Uca İş Akışı
İş ilanı ve aday havuzu girişlerinden, tüm süreci yöneten yapay zekaya; oradan skorlama, mülakat desteği ve akıllı sohbete kadar tüm zincir tek platformda yönetilir.
İş İlanı
Manuel veya AI ile oluşturulur; URL veya dosyadan başlık, açıklama ve gereksinimler saniyeler içinde hazır.
CV / Aday Havuzu
Özgeçmişler sisteme yüklenir; beceri, deneyim ve eğitim alanları otomatik ayrıştırılır.
AI Hiring Assistant
Tüm süreci yöneten yapay zeka — skorlama, mülakat desteği ve akıllı sohbet orkestrasyonu.
Skorlama
CV–ilan eşleşmesi: çift yönlü, ölçülebilir ve şeffaf yüzde uyum skorları.
Mülakat Desteği
Soru ve video analizi: ilana ve adaya uyumlu dinamik soru üretimi, transkript ve değerlendirme.
Akıllı Sohbet
Doğal dille arama: aday havuzunu sorularla keşfedin, chatbot ile derinlemesine analiz alın.
- 1İlan & Aday Girişi
- 2AI Değerlendirme
- 3Skorlama
- 4Mülakat
- 5Akıllı Sohbet
İnsan Hatasını Ortadan Kaldıran Objektif Eşleştirme
Dil Yeterliliği
PDF CV'lerin sisteme anında yüklenmesi ve dil seviyesinin tutarlı analizi.
Teknik Yetkinlik
Kişisel önyargılardan arındırılmış, zorunlu beceriler üzerinden tutarlı analiz.
Deneyim Uyumu
Ölçülebilir, karşılaştırılabilir ve şeffaf deneyim skorlaması.
Şeffaf Yanıt
'Neden uygun?' veya 'Neden uygun değil?' sorularına veriye dayalı, anında yanıt.
CV yükleme:PDF anında işlenir
Skorlama:Dil · Teknik · Deneyim
Eşleştirme:Çift yönlü % uyum
Şeffaflık:Kriter bazlı açıklama
Hızlı, Objektif, Doğru — Tüm Süreci Tek Ekrandan Yönetin
Aday CV'lerini, iş ilanlarını ve mülakatları yapay zeka ile analiz edin.
Tek ekrandan yönetim
Sayısal verilerle anlık durum takibi; aday havuzu, mülakatlar ve ilanlar tek merkezde.
Akıllı ilan oluşturma
URL veya dosya yükleyin; başlık, açıklama ve gereksinimler saniyeler içinde doldurulur.
Objektif eşleştirme skorları
Dil, teknik yetkinlik ve deneyim uyumu ölçülebilir yüzdelerle sunulur.
Çift yönlü akıllı öneri
Aday profiline uygun ilanlar; ilan detayında havuza en uygun adaylar skorla sıralanır.
Chatbot ile derinlemesine analiz
Aday özetini, güçlü ve zayıf yönlerini yapay zekaya sorun; karar sürecini hızlandırın.
Dinamik mülakat tasarımı
İlana ve adaya %100 uyumlu, belirlenen kriterlere göre sorular oluşturun (ör. teknik yetkinlik, deneyim, yabancı dil vb.).
Akıllı mülakat analizi
Teams veya diğer platformlardaki video kayıtlarından sorular ve cevaplar otomatik çıkarılır.
Doğal dil aday havuzu
Karmaşık filtre menüleri yerine akıllı asistana yazın: 'Java bilen geliştiricileri listele'.
Geleneksel süreçten akıllı işe alıma
01
Akıllı ilan oluşturma
Problem: Saatler süren manuel ilan yazımı; tutarsız gereksinim tanımları.
Akış: URL veya dosya yükleyin; AI başlık, açıklama, gereksinimler ve beceri etiketlerini anında doldurur.
Sonuç: Önce: saatler süren ilan yazımı → Sonra: 3 saniyede hazır içerik.
02
Objektif aday-ilan eşleştirme
Problem: Aday-ilan uyumu ölçülemez; 'neden uygun?' sorusu cevapsız kalır.
Akış: Dil, teknik yetkinlik ve deneyim boyutlarında % skor; zorunlu beceri eşleşmeleri ve eksikler etiketlenir.
Sonuç: Karşılaştırılabilir, şeffaf skorlama ile hızlı ön eleme kararı.
03
Chatbot ile aday değerlendirme
Problem: Yüzlerce CV okuma yükü; güçlü/zayıf yönlerin hızlı özetlenememesi.
Akış: Aday profiline girin, AI asistana 'Pozisyon uyumu' veya 'Hangi kriterlerde zayıf?' diye sorun.
Sonuç: Saniyeler içinde aday özeti ve güçlü yönler listesi; karar alma hızlanır.
04
Video mülakat analizi
Problem: Saatlerce video izleme; sorulan soruların ve verilen cevapların manuel not alınması.
Akış: Video kaydını yükleyin; AI soruları otomatik tespit eder, cevapları transkriptten çıkarır.
Sonuç: Baştan sona video arama ihtiyacı biter; değerlendirme süresi minimuma iner.
Zaman, Maliyet ve Kusursuz Objektiflik
ZamanManuel süreçleri otomatikleştirerek ön eleme ve mülakat değerlendirmelerinde eşsiz zaman tasarrufu.
MaliyetUzayan işe alım döngülerinin yarattığı gizli maliyetlerin ve verimsizliğin ortadan kaldırılması.
KaliteKişisel önyargılardan uzak, tamamen veriye dayalı, %100 şeffaf aday-ilan eşleşmesi.